員工福利是指企業為員工提供勞動報酬的間接組成部分，公司員工福利包含食品糧油、生鮮水果、電影觀影、蛋糕西餅、跨境商品、居家日用、知識超市、年節禮包等。為滿足員工眾口可調的福利產品需求，市面一般以福利卡劵、禮品卡劵等方式發送給員工，員工可在線上福利商城兌換他們自己需要的相關產品。

　　企業在商務往來、員工福利、答謝客戶等情況下衍生不同的采購需求。2017年數據顯示，我國福利禮品市場規模正在逐步穩定增長，預計到2023年我國福利禮品市場規模將達到14780億元。

　　考慮在企業員工福利市場方向創業，市場前景還是很可觀的。可是，一般在企業福利發放時，會遇到很多困擾。例如：

　　1，商品供應商難找

　　公司無渠道，議價能力弱，很多供應商不愿意報底價，對于企業人資部門來說，要找一個性價比高，商品又合適的供應商太難了。

　　2，員工滿意度低

　　員工分布廣組織結構復雜，員工是想要新穎家電還是傳統糧油?他們喜歡哪個品牌的?要讓每一個人都滿意，太難了。

　　3，福利發放工作繁雜

　　統計公司人員情況、與供應商協調數量和發貨時間、檢查貨品、發布通知、發放禮品等工作太繁雜，一個環節出錯就會影響后面的工作。

　　4，福利關懷感知不強

　　員工對企業福利感知弱，單一的傳統發放難以提高員工滿意度和表達企業專屬文化的意義。

　　如果不能將你的目標客戶這些問題解決，那作為員工福利供應方，就很難在市場上長久生存。在福利藍海市場，大量中小企業及服務商希望改變單一產品經營模式，尋求業務轉型和產品升級，卻面臨著產品設計管理能力弱、研發投入成本高、供應鏈資源拓展難等諸多問題。

　　淘福客依托強大的福利平臺體系支撐，提供企業福利經營解決方案 SaaS，16年福利行業沉淀，對行業有足夠的洞察力與行業趨勢認知，創始團隊來自騰訊，具有強大的互聯網基因及互聯網產品深度定制開發能力，提供顧問式運營支持服務，為企業提供系統經營指導服務。

　　淘福客與企業建立共贏發展模式，從產品運營到商業模式的復制，幫助企業打造成自有品牌、自有產品、自有平臺、自有客戶、自有現金流于一體的平臺型福利營銷公司，助力企業快速切入福利市場、低成本創收，低風險經營，實現業務轉型升級。

　　4月25-28日，第二十九屆中國(深圳)國際禮品、工藝品、鐘表及家庭用品展覽會展會將在深圳國際會展中心(寶安新館)舉行，淘福客受邀參展。展位：10號館，10J77-80展位。歡迎各位運營商預約參展，與淘福客一起掘金福利藍海，共贏財富未來。